近日，琼中县湾岭镇水央村公共设施项目123名农民工拿到了拖欠2年之久薪资。

此前，该县纪委监委在开展日常监督发现，该项目多名农民工多部门上访反映拖欠薪资问题，且未得到解决。事关群众利益，该县纪委监委及时前移监督“探头”，压紧压实责任，持续跟踪督办，督促相关职能部门解决欠薪问题，目前已为该项目农民工追回薪资249万余元。

“我们坚持大抓基层的鲜明导向，聚焦收集问题、排查线索、督办案件等环节，把为民办实事、解难题作为出发点和落脚点，案件查办和突出问题整治同步推进。”该县纪委监委相关负责同志介绍。

以此问题线索处置为契机，该县纪委监委对根治欠薪工作开展情况进行监督检查，推动职能部门举一反三、“小切口”靶向纠治，开展政府项目、国企项目欠薪问题专项整治，以“贴身监督”推动环节堵点难点问题整治，确保农民工权益得到保障。通过采取现场走访、查看台账、调研座谈等方式，督促琼中县人力资源和社会保障局紧盯全县13个在建项目建设情况，持续开展劳动用工检查68次，切实推进农户工工资专用账户、按月支付工资等“八项制度”实现100%全覆盖。立足“监督的再监督”的职责，联合县信访服务中心、12345政务服务便民热线开展工程建设项目欠薪问题线索大摸排，推送县人社、住建、综合执法等部门压实责任，及时稳妥处置欠薪问题。

同时，发挥派驻纪检监察组“零距离”监督优势，督导职能部门完善劳动保障监察受理服务窗口和投诉举报专线，及时回应群众咨询，限时受理举报投诉，抓早抓小，化解欠薪矛盾纠纷。截至目前，该县共受理政府投资、国企投资项目欠薪投诉40起，化解40起，帮助564名农民工追回欠薪865万余元。

“下一步，我们将秉持大抓基层的鲜明导向，以监督执纪为引领，加强问责惩戒力度，将解决群众更多烦‘薪’事作为切入点，坚决严肃处理问题背后党员干部失职失责、漠视群众利益等不作为、乱作为作风问题，推动系统治理，促进干部能力提升，保障好广大劳动者的合法权益。”琼中县纪委监委相关负责人介绍道。（梁菁 曾维萍）